积分落户陈老师
2021-01-19
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在办理上海居转户的时候，缴纳个人所得税是对上海贡献的一种，所以个税材料也是上海居转户的重点审核材料。个税要提供的材料时间跨度非常大，那么容易出现问题的可能性就会增加。其中有4个问题是造成居转户申请失败的原因，一起来看看是哪3种问题吧。
回答：对于工资低于个税起征点的情况，可以申请个税零社保。
注意是办理零社保，而不是不申报，这个是完全两个意思。
回答：这需要看你的劳动合同是和哪一家公司签订的了，如果是和实际工作单位签订的，就可以申办上海居转户。
如果是和劳动派遣公司签订的，不但不能申请办理居转户，而且还会因为社保个税与签订劳动合同的公司不一致，导致这期间所缴纳的社保，不算入在上海累计缴纳社保的时间。
落户工具：通过2021年上海居转户落户条件自测系统，能检测出当前是否达到落户要求。
常见的有偷税漏税、个税不匹配、重税、重工四种情况，：
1、缴纳社保，但是没有申报个税（也就是常见的偷税漏税）；或者在A公司缴纳社保，但是在B公司申报个税，且AB公司不是劳动派遣关系，如是，不符合；偷税漏税，直接补税就可以，人才认可。
2、缴纳社保的基数是一倍（假设），但是个税申报标准低于一倍(也就是常见的不匹配)，如是，不符合；个别区，个税申报标准高于社保水平也会说你没有依法申报；如果是个税未足额申报导致的不匹配，直接补税就可以，人才认可。
3、两家及以上公司在同一个税申报归属月份同时按照工资薪金报税（也就是常说的重税），如是，不符合；下图为重税，可以清楚的看到同一个月份2家企业同时按照工资薪金申报。
1、如果现在正同时在上海和异地缴纳社保，建议马上停掉外地的社保，起码可以保证档案里没有外地缴纳社保的记录，后面申请居住证积分的时候，还有很大的几率可以通过审核，但是对居转户来说会比较麻烦，居转户的审核要比积分严格的多，不排除人才的审核人员会把你缴纳的所有社保记录全部调查一遍。
2、如果在上海缴纳个税的同时外地也有纳税的情况，建议先查清楚，外地纳税的形式，税单上显示“劳务薪酬”是没有问题，如果是“工资薪金”就代表外地也有全职劳动关系，也就是涉及到【重工】，现在个税也不能进行合并操作了，大家可以通过个人app查询个人情况。
同样的如果在上海缴纳社保个税期间，档案里有这个时间段内，在外地的就职证明，也是属于重复纳税，会被认定为重工。
是可以的。如父母一方属本市家庭户或单位“集体户”的，应当随本市家庭户或单位“集体户”父母一方报出生。
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